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Hybrid
T-SQL, PL/SQL, Selenium, Python
Wir konzentrieren uns, konfigurieren und entwickeln eine fortschrittliche B2B-Beschaffungsplattform, die alle Geschäftsprozesse (S2P – Source-to-Pay) über integrierte Anbindungsmöglichkeiten unterstützt. Wir konfigurieren die Software basierend auf der Benutzeroberfläche mit Designmodus, was die Anpassung von Lösungen an Geschäftsbedürfnisse ermöglicht. Wir halten uns an den Cloud-Service des SaaS-Modells (Software as a Service) der .NET-Technologie.
| 01. | Wir verwenden: SCRUM, Microsoft Teams |
| 02. | Jeder von uns arbeitet an einem größeren / zwei kleineren Projekten (in verschiedenen Stadien) |
| 03. | Nur ausgewählte Teammitglieder haben Kontakt mit dem Kunden |
| 04. | Wir machen einige Geschäftsreisen innerhalb des Unternehmens |
| 05. | Manchmal machen wir Geschäftsreisen zu Kunden (einschließlich ausländischer, der DACH- und MEA-Markt) nach mindestens einem Jahr Arbeitserfahrung (ca. 10% des Jahres) |
| 06. | Wir arbeiten an den Projekten auf Englisch und/oder Deutsch |
| 07. | Wir arbeiten in einem Team von 4-10 Personen, geleitet von einem Teammanager |
Teams von 4-10 Personen, geleitet von einem Teammanager
Wir vermuten – das Übliche – einen arbeitsfähigen Laptop, optionale Bildschirme, einen Rucksack/eine Tasche (nach Wahl), ein Mobiltelefon und alles andere, was für die Stelle notwendig ist
System analyst
| 01. | Gespräch I mit Ihrem möglichen Vorgesetzten |
| 02. | Online-Assessment: einmaliger Ansatz (muss in einem Termin gelöst werden), 3 Tage Bearbeitungszeit |
| 03. | Bewertung von Fremdsprachenkenntnissen: Englisch/Deutsch/andere? |
| 04. | Gespräch II mit dem Leiter der IT-Abteilung |
Managerpositionen (unabhängig)
| 01. | Vorstellungsgespräch I – Fachgespräch mit Ihrem möglichen Vorgesetzten. |
| 02. | Bewertung der Fremdsprachenkenntnisse: Englisch/Deutsch/andere? |
| 03. | Gespräch II mit dem Leiter der IT-Abteilung und dem geschäftsführenden Direktor |
Hybrid
IntelliJ Idea, Jira, Confluence, Bitbucket, Bamboo, Docker, Microsoft Azure, Java 17, Spring Boot 2.5, Hibernate 5
NextBuy – proprietäre B2B-Beschaffungsplattform, die wir für Kunden implementieren, ein SaaS (Software as a Service) Cloud-Service auf der Microsoft Azure-Plattform.
KI-Tool: ein Anbieterempfehlungsdienst, der Mechanismen der künstlichen Intelligenz und des maschinellen Lernens nutzt. Solche Mechanismen werden heute immer häufiger eingesetzt und stellen eine interessante Alternative zu klassischen Algorithmen dar. Der Dienst ist in Python aufgebaut.
Die Aufgaben werden in 2-wöchigen Sprints ausgeführt, wobei
Die Teammitglieder teilen sich die Aufgaben während einer zyklischen Veranstaltung zu, die jedem Sprint vorausgeht, d. h. der Sprintplanung. Einige von uns stehen in Kontakt mit den Kunden.
Zwei Teams: 10 und 5 Personen
Laptop, optionale Bildschirme, einen Rucksack/eine Tasche (nach Wahl), ein Mobiltelefon und alles andere, was für die Stelle notwendig ist
| 01. | Vorstellungsgespräch I mit Ihrem möglichen Vorgesetzten |
| 02. | Vorstellungsgespräch II mit dem Abteilungsleiter, verbunden mit einem kurzen Test zur Überprüfung der Kompetenzen auf Frage-Antwort-Basis. |
| 03. | Ein kurzer Test zur Überprüfung der Kompetenzen auf Frage-Antwort-Basis. |
Wir machen es im Hybridstil! Wir reisen auch manchmal.
MS Office: Excel, PowerPoint, SAP Ariba, Ivalua, NextBuy, MS Visio, Power BI, Microsoft Teams
Jeden Tag:
Laptop, Breitbildschirm, Maus, Rucksack/Tasche, Geschäftshandy, alles, was für unsere Leistung wesentlich ist
Einkaufsberater / Manager:
Phase 1. Erstes Interview – Telefonat mit dem Linienvorgesetzten: allgemeine Überprüfung des Bewerberprofils + Überprüfung der im Lebenslauf angegebenen Sprachkenntnisse
Phase 2. Zweites Interview – ein Online-Video-Meeting mit dem Linienvorgesetzten; der Verlauf des Interviews kann je nach der Position, für die sich der Bewerber bewirbt, variieren
Phase 3. Ein persönliches Interview mit dem Abteilungsleiter“
